وظائف أخصائي إدارة موارد بشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | أخصائي موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الإنجاز المستدام |
العنوان : الدولة | مصر |
العنوان : المدينة | أسيوط |
نوع الدوام | دوام جزئي |
الراتب المتوقع | 14990 جنيه مصري |
تاريخ الإعلان | 2024-11-01 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-12-01 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
فرصة عمل جديدة اليوم ننشرها لكم , مطلوب فورا أخصائي موارد بشرية للعمل بمدينة أسيوط.اعلنت الإنجاز المستدام عن فرص شاغرة لسد العجز بها وذلك بوظيفة أخصائي موارد بشرية.
اذا كانت خبرتك في نفس المجال فقدم سيرتك الذاتية .
قم بتعبئة نموذج التقديم على الوظيفة بالاسفل للتواصل مع صاحب العمل.
لا تنسى كتابة تخصصك في عنوان النموذج.
مع خالص الامنيات بالتوفيق للجميع.
المهارات:
- المرونة- التحليل
- الالتزام
- الاهتمام بالتفاصيل
- التنظيم
المهام:
- التقييم- إدارة السجلات
- تحسين بيئة العمل
- التعامل مع شؤون الموظفين
- تقديم المشورة الإدارية
الانشطة الوظيفية
- التفكير النقدي: القدرة على التفكير بشكل نقدي ومنطقي لاتخاذ قرارات مدروسة.- يتم تقسيم الراتب إلى أجزاء: الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت.
- ضمان استمرارية تحقيق الأهداف من خلال اتخاذ قرارات مدروسة وسريعة عند الحاجة.
- تشمل الزيادات السنوية التقدير للالتزام والإنتاجية.
- تشتمل المزايا على برامج المكافآت والحوافز لمكافأة الأداء المتميز.
القدرات المطلوبة
- تعتمد استراتيجية التقييم على تحليل دوري لمؤشرات الأداء لتحقيق الأهداف.- الخطط الطويلة المدى بتوجه مجهودك عشان تحقق أهداف كبيرة ومستدامة
- العمل الذاتي: إتمام المهام بفعالية بدون الحاجة إلى توجيه مستمر.
- تتكلم بلباقة واحترافية في أي موقف تواجهه
- تُراجع الرواتب دوريًا حسب الأداء.
وظائف أخصائي إدارة موارد بشرية بأسيوط - وظائف مصر
وظائف مشابهة
- وظائف أخصائي إدارة - جدة (أخصائي إدارة) - وظائف admin specialist جدة
- وظائف أخصائي موارد بشرية (أخصائي موارد بشرية) - Human Resources Generalist
- وظائف بحث حول إدارة الموارد البشرية (باحث) - مذكرة تخرج حول إدارة الموارد البشرية pdf
- وظائف أخصائي إدارة موارد بشرية (أخصائي إدارة موارد بشرية) - وظائف أخصائي إدارة موارد بشرية لدى مص
- وظائف مديرة موارد بشرية (مديرة موارد بشرية) - وظائف مديرة موارد بشرية لدى شركة كبرى
- وظائف إدارة الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - Gestionnaire des ressources humaines